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| 제목 | 3기 강동여성성장학교 교육훈련생 모집 |
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| 작성자 | skngo |
| 등록일 | 2008-05-01 |
| 조회수 | 3769 |
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○ 3기 강동 여성성장학교 훈련과정 안내서 ○ 1. 강동여성성장학교란? 1-1. 여성성장학교는 무슨공부를 하나요? 1) 자유를 찾아서(자기개발) 자유는 마음대로 할 수 있다는 뜻이 아니라 선택의 자유를 뜻합니다. 소수의 의견일지라도 존중받을 수 있는 문화를 만들어 갑니다. 책임질 수 있는 선택을 위해서 우리는 알아야 합니다. 앎이란 자기성찰로 시작해서 실천으로 이어지는 과정입니다. 조금씩 자기부터 알아가는 공부입니다. 2) 더불어 사는 지혜(팀웤으로 일하기) 가정, 동네, 사회는 항상 문제가 있습니다. 개인이 가진 고민도 여럿이 모이면 사회문제가 되지요. 그 사회문제는 결코 혼자서 해결할 수 없습니다. 이웃을 비롯해 지역사회내의 어떤 사람들과 어떻게 힘을 모아서 문제를 해결할 수 있을까? 지혜를 모으는 공부입니다. 3) 지역사회비전(새로운 미래상을 만들기) 여성성장학교 과정중에 지역사회의 건강한 일꾼으로 성장해가는 자신의 모습을 보며 발견할 수 있습니다. 처음부터 교육훈련생은 훌륭한 자질을 가지고 있었지만 그 자질을 알아보기가 쉽지 않지요. 자기삶의 비전과 주민공동체의 비전이 일치할 수 있도록 자신과 지역사회의 희망을 만들어 가는 공부입니다. 1-2. 목표 1) 지역의 특수성을 이해하고 지도력 역할수행을 위한 기본지식을 습득합니다. 2) 주민조직으로서의 가치관, 자질 및 태도, 구체적 실천방법 등을 훈련합니다. 3) 지역조직간 네트워크 관계망을 구축합니다. 2. 교육훈련과정 개요 2-1. 참가희망자 모집기간: 5월6일(화) ~5월16일(금) 2-2. 접수방법: 신청서작성 (인터뷰 후에 10명 모집) 2-3. 대상: 강동송파지역여성(희망을품고사는 열정적인 사람) ○e-mail: skngo6112@hanmail.net ○일반접수: 02-472-6112/017-257-5778 (담당트레이너:최영선-순두부) ○ 통합부모회 신청자접수: 010-3126-9832(담당스탭:최은영-둘리) 2-3. 교육훈련비: 추후공지 2-4. 주최: 위례시민연대/후원:서울시시정참여사업 2-5. 교육기간: 5월23일~7월25일까지 주1회(매주 금 오전9시30분~1시) 10차과정 3. 교육훈련의 방법 3-1. 상호작용 훈련으로, 실천적 소그룹 활동이 일어나도록 합니다. 3-2. 활동속에서 상호 Feed Back이 일어나도록 합니다. 3-3. 삶과 교육훈련이 일치하도록 합니다. 3-4. 구체적이고 분명한 과제를 제시하여 즐겁게 핵심에 몰입하도록 합니다. 3-5. 상상력을 발휘하도록 분위기를 조성합니다. 3-6. 명상, 시, 음악, 일기,신문 등을 활용합니다. 3-7. 교육훈련 스텝들과 연계하여 개별적인 배려와 관심을 극대화합니다. 4. 진행일정(OT때 조정가능) 회차 일시 장소 회차 일시 장소 P/W 5/23(금) 위례 교육실 5회 7/1(화) 수련회장소 1회 5/30(금) 교육실 6회 7/11(금) 교육실 2회 6/13(금) 교육실 7회 7/18(금) 교육실 3회 6/20-21(금토) 교육실 8회 7/25(금) 교육실 4회 6/27(금) 교육실 수료식 추후 교육실 5. 교육주제 및 프로그램(참가자OT 직접선택) 한국주민운동정보교육원(conet)은 주민운동의 역사을 계승하고 발전시키는 가운데 21세기 주민운동의 가치인 주민자치와 지역사회 공동체를 구현하기 위하여 실시하는 교육훈련과정에 활용되는 교재는 다음과 같습니다. 분야 훈련주제 Self-help Program (택2) 끊임없는 자기성찰, 자기를 존중하고 있는 그대로 받아들이기 1. 여성 리더의 성품과 역할 O 지도자의 기본적인 성품과 자질은 무엇일까? O 지도자의 핵심적인 역할은 무엇일까? O 주민지도자의 성품과 역할 개발 2. 자기 갈등 관리 O 갈등의 정의 / 갈등의 원인 O 갈등관리 유형에 대하여 3. 효과적인 의사소통(효과적인 피드백기술) O 의사소통 기술에 대한 태도 O 의사소통의 3가지 본질 4. 균형잡힌 리더의 7가지 습관 O 패러다임과 원칙들 O 개인의 승리 O 대인관계의 승리 O 자기쇄신 비고 * MBTI, 나의 라이프스토리, 마음다스리기, 애니어그램, 사랑의 유서쓰기 Leadership / Partnership Program (택3) 주민과 지역사회이해, 전략과 지도력 개발, 조직활성화하기 5. 바람직한 주민조직화 기법 O 주민조직에 대한 기본 개념은? O 주민조직화는 왜 실패하는가? O 바람직한 주민조직화 기법 6. 결정내리기, 계획수립 O 결정 내리기의 핵심적인 개념은 무엇일까? O 책임있는 결정내리기 단계들은 무엇일까? 7. 주민관계 기술 O 주민관계의 핵심 개념은 무엇일까? O 주민관계는 왜 실패하는가? 8. 회의진행, 촉진기술 O 민주적인 회의 촉진의 핵심적인 개념은? O 민주적인 회의 촉진을 위한 평가 질문들 O 민주적인 회의 촉진(운영) 기술의 실제 9. 지역사회 네트워크 실천 방법론 O 네트워크의 개념 O 네트워크의 형성과 원칙 O 네트워크 조직과 실천 Vision Program (택2) 정체성과 비전개발,지역조직운동전략세우기 10. 지역복지운동의 흐름과 전망 O 시민사회운동과 지역복지운동의 현실 O 왜 지역복지 운동인가? O 지역복지 운동의 사례 11. 지역사회 비전개발 전략 O 지역사회 비전의 개념 O 지역사회의 비전은 어떤 방향이어야 할까? O 지역사회의 비전 개발의 사례 12. 마을공동체 사례 O 살기좋은 마을만들기 사례 O 다른동네에서 여성의 힘은? 13. 신문으로 읽는 세상보기 O 사회문제를 바라보는 나의 시선은? O 지역사회에서 어떻게 해결해나갈까? 비고 * 지역사회바로알기 6. 신청서 양식 성 명 성 별 생년월일 추천자 주 소 연락처 기관) (H.P) E․mail) 직 책 담당업무 • 본 교육 훈련 과정에 참가하는 이유와 교육훈련에 기대하는 바는? • 자기 자신의 개인적인 꿈은? • 요즘 가장 큰 걱정거리는 무엇입니까? • 강동송파지역이 어떻게 변화했으면 좋을까요? |
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